Terug naar overzicht
Teamleader dakwerken (platte daken) v/x/m
Wat je gaat doen
Voor een groeiende onderneming uit Herentals zijn wij op zoek naar gedreven teamleaders voor een ploeg van dakwerkers die veiligheid hoog in het vaandel dragen. Voor het bedrijf in kwestie is een veilige werkomgeving creëren prioriteit nummer 1.
Wil je werken voor een op en top professionele bouwonderneming waar je kwaliteiten naar waarde worden geschat?
Ben je flexibel ingesteld en ben je een echte teamplayer? Kan je tegen een stootje en schrikt fysiek werk je niet af? Heb je bovendien al enige ervaring in de bouwsector en heb je al ervaring met mensen aansturen?
Dan ben jij de persoon die wij zoeken!
Jouw takenpakket als teamleader dakwerkers platte daken:
- Je renoveert platte daken van industriële gebouwen en appartementen
- Je werkt met Resitrix, EPDM, Roofing,...
- Je plaatst randafwerking en isolatie (PVC en thermisch).
- Je stuurt een team van 2 of 3 collega's aan
- Je zorgt als eerste voor een veilige werkomgeving
- Je bepaalt de prioriteiten
Jouw vaardigheden & kennis
- Je hebt geen hoogtevrees
- Je zal werken in weer en wind, maar ook in het zonnetje onder een blauwe hemel
- Je hebt aandacht voor jouw eigen veiligheid en die van collega’s
- Je beschikt over een VCA-attest (Basis)
- Je bent in het bezit van een Rijbewijs B
- Je bent flexibel om een uurtje langer te werken op drukke dagen
- Ervaring als dakwerker is zeker een pluspunt, maar de wil en motivatie om te werken is het belangrijkste!
Opleidingen
- Onbekend
Wat we jou bieden
- Competitief salaris: Een marktconform salaris dat jouw ervaring en bijdrage aan het team weerspiegelt.
- Extralegale voordelen: Geniet van aantrekkelijke extralegale voordelen waaronder, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ECO-cheques ...
- Opleidingen: Voldoende opleidingen om te kunnen groeien tot expert in je vak.
- Kwaliteit: Werken met de beste materialen en gereedschappen.
- Waardering en Erkenning: Bij onze klant worden prestaties opgemerkt en beloond. Jouw inzet en bijdrage aan het succes van het team worden gewaardeerd.
- Teamspirit: Een gemotiveerd team van collega's dat voor je klaarstaat;
- Verlofregeling: 32 dagen vakantie waarvan 2 weken kerstvakantie en 2 weken in juli die collectief vastgelegd zijn en alle mogelijke brugdagen.