HR Business Partner M/V

Voor een van onze klant zijn wij op zoek naar een HR Business Partner. Je bent verantwoordelijk voor de implementatie van het HR-beleid in samenwerking met de business zodat er een optimaal personeelsbestand ontstaat dat zo maximaal en efficiënt mogelijk antwoord kan geven aan de interne noden van de organisatie om op die manier bij te dragen aan de maximalisatie van de resultaten.

Je bent verantwoordelijk voor de volgende resultaatgebieden:

oCoachen van lijnverantwoordelijken bij het correct toepassen van HR procedures
oOndersteunen van lijnverantwoordelijken in het opstellen van programma's ter ondersteuning van de ontwikkeling van hun medewerkers
oBewaken van het correct toepassen van HR-procedures
o Opvolging bij ziekteverzuim
oImplementatie van HR-projecten en deelname aan projecten vanuit HR-invalshoek
o Opmaak van functiebeschrijvingen
o Je werkt mee aan het opleidingsbeleid
o Je geeft advies bij het loonbeleid

Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een HR functie
Je hebt een goede kennis van de sociale wetgeving
Je hebt een goede kennis van het office pakket, en kan zelfstandig werken

Geen specifieke studievereisten

Je komt terecht in een boeiend, vooraanstaand productiebedrijf
Een voltijdse job in dagdienst
Loon bespreekbaar a.d.h.v. je ervaring + bedrijfswagen en extralegale voordelen